Referendum Lombardia, si cercano 7mila “referendum digital assistant”

In occasione del Referendum del 22 ottobre 2017, la Regione Lombardia sperimenterà per la prima volta in Italia il sistema di E-voting o voto elettronico grazie alla piattaforma digitale di Diebold Nixdorf che registrerà le preferenze dei votanti e fornirà i risultati al termine delle votazioni.

 

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Si tratta della più grande novità prevista per la consultazione del 22 ottobre per la quale sarà istituita anche una figura nuova: il “referendum digital assistant“, ovvero persone che supporteranno l’attività di voto nelle 12 provincie della regione Lombardia.

Si cercano per ricoprire il ruolo circa 7mila persone e l’agenzia Manpower ha l’incarico di ricercare, selezionare, formare e assumere, questi lavoratori. I candidati selezionati, saranno adeguatamente formati per svolgere tutte le attività necessarie per il posizionamento, l’avvio e l’utilizzo del dispositivo “Voting Machine”.

Nel corso delle giornate di voto, i Digital Assistant supporteranno il personale di seggio , Presidente e scrutatori, per qualsiasi problema relativo all’uso dei dispositivi, e in alcun modo saranno coinvolti nel processo di votazione o potranno influenzarne gli esiti.

Ecco le caratteristiche della posizione richiesta:

Sede di lavoro: seggio elettorale in tutte le provincie lombarde, in base alla propria disponibilità territoriale.

Tipo di assunzione: somministrazione di lavoro a tempo determinato.
Prestazione lavorativa: 21- 22 ottobre 2017
Orari di lavoro: sabato dalle 15 alle 23; domenica dalle 06 alle 15 e/o dalle 15 alle 23 con eventuali ulteriori straordinari.

L’iter di selezione prevede la somministrazione di un questionario e l’eventuale erogazione di un corso di formazione gratuito on line.
La posizione prevede le seguenti attività:
– Posizionamento delle Voting Machine (VM) negli alloggiamenti previsti all’interno del seggio;
– Svolgimento di tutte le attività necessarie per l’avvio del dispositivo, compreso il collegamento con l’alimentazione elettrica, per assicurare la carica delle batterie per il giorno successivo;
– Istruzione del personale circa il funzionamento di base della VM;
– Test per verificare il corretto collegamento del dispositivo e l’accensione;
– Fornire supporto al personale di seggio , Presidente e scrutatori, per qualsiasi problema relativo alle VM e all’intero processo elettorale;
– Se necessario, il Personale di assistenza operativa deve essere in grado di sostituire il dispositivo difettoso con un altro funzionante, garantendo la conservazione dei voti memorizzati fino a quel momento e il loro trasferimento integrale sul nuovo dispositivo, riducendo al minimo i disagi per gli elettori in attesa;
I requisiti richiesti sono:
– Essere maggiorenne;
– Diploma/laurea;
– Essere in possesso di uno smartphone con connessione dati per tutto il processo di selezione, formazione e attività lavorativa;
– Essere in possesso di account di posta elettronica unico per tutte le comunicazioni;
– Competenze digitali di base;
– Buon utilizzo di internet app/posta elettronica.

Soft Skills richieste:
– Buona capacità di lavorare sotto stress;
– Attitudine al Problem Solving;
– Proattività;
– Buone capacità relazionali;
– Flessibilità e disponibilità di orario.